Enn berst kolmunni til Neskaupstaðar
Grænlenska skipið Polar Amaroq er væntanlegt til Neskaupstaðar í kvöld með fullfermi eða 2.200 tonn af kolmunna úr færeyskri lögsögu. Heimasíðan ræddi stuttlega við Sigurð Grétar Guðmundsson skipstjóra og spurði hvernig veiðin hefði gengið.
Árangurslítil ufsaleit en annars góður afli
Ísfisktogarinn Gullver NS landaði á Seyðisfirði sl. miðvikudag að aflokinni fimm daga veiðiferð. Aflinn var 117 tonn og var ýsa uppistaða hans. Heimasíðan ræddi við Hjálmar Ólaf Bjarnason skipstjóra og spurði fyrst um veður í túrnum.
Boðið upp á samgöngusamning sjötta árið í röð
Enn á ný gefst starfsfólki Síldarvinnslunnar kostur á að gera samgöngusamning við fyrirtækið rétt eins og boðið hefur verið upp á sl. fimm ár. Samningurinn getur gilt fyrir allt tímabilið frá 1. maí til 31. október eða hluta þess tímabils.
Kynning á ársuppgjöri 2023
Gunnþór B. Ingvason forstjóri mun gera grein fyrir niðurstöðum ársuppgjöri 2023
Fundurinn verður haldinn með rafrænum hætti 07.03.2024 klukkan 16:00
SÍLDARVINNSLAN HF.
Síldarvinnslan hf. er nú eitt af stærstu og öflugustu sjávarútvegsfyrirtækjum landsins og byggir starfsemi sína á yfir hálfrar aldar reynslu í fiskvinnslu og útgerð. Fyrirtækið er hið umsvifamesta á Íslandi á sviði veiða og vinnslu á uppsjávartegundum og stærsti framleiðandi á fiskimjöli og lýsi á landinu.
VEIÐAR
Síldarvinnslan er einn stærsti kvótahafi á Íslandi. Aflaheimildir samstæðunnar á kvótaárinu 2022/2023 eru 220 þúsund tonn eða 52 þúsund þorskígildistonn.
VINNSLA
Síldarvinnslan er stærsti framleiðandi landsins á uppsjávarafurðum. Síldarvinnslan rekur í dag tvær fiskimjölsverksmiðjur, í Neskaupstað og á Seyðisfirði. Fyrirtækið rekur hátækni fiskiðjuver í Neskaupstað og þar eru einnig stærstu frystigeymslur á landinu. Fyrirtækið rekur bolfiskvinnslur í Grindavík og á Seyðisfirði.
STARFSFÓLKIÐ
Síldarvinnslan er hátækni sjávarútvegsfyrirtæki í fremstu röð. Fyrir slíkt félag er sífellt mikilvægara að ráða hæft fólk til starfa og tryggja strfsánægju þess. Félagið hefur því sett sér metnaðarfulla stefnu í starfsmannamálum sem miðar að því að skapa vinnuumhverfi sem einkennist af hvatningu, öryggi og góðum samskiptum